Weniger Arbeit bei vollem Lohnausgleich - Modell für Deutschland? Neuseeland will mit 4-Tage-Woche Corona-Rezession verhindern

Schon am Donnerstag ins Wochenende gehen und nicht auf Gehalt verzichten: Diesen Luxus genießen die rund 200 Mitarbeiter von Perpetual Guardian. Die neuseeländische Rechtsberatungsfirma hat vor zwei Jahren weltweit Aufsehen erregt, als sie die 4-Tage-Woche bei sich einführte; und zwar bei vollem Lohnausgleich. Jetzt will Neuseeland dieses Modell ausweiten. Die Idee: Wenn Menschen weniger arbeiten, haben sie mehr Zeit zu verreisen – und könnten damit die wegen Corona strauchelnde Tourismus-Branche ankurbeln. Macht das auch in Deutschland Sinn?