„People & Culture“-Studie - Fast 20 Prozent der Deutschen haben innerlich gekündigt, so reagieren Firmen richtig
In einer Welt voller Herausforderungen stellt Hanka Schrader, Unternehmerin und Business Coachin, drei entscheidende Fehlannahmen in People & Culture vor. Entdecken Sie Strategien, um die Effektivität von Personalentwicklungsmaßnahmen zu steigern und Ressourcenverschwendung zu vermeiden.Von FOCUS-online-Gastautorin Hanka Schrader
Powered by Suchmaschinenoptimierung